Audio Engineer

Posted date:  Jan 25, 2023
Location: 

Hilversum, Randstad, Netherlands

De afdeling Radio werkt vanuit Hilversum voor diverse opdrachtgevers, met name voor de publieke omroep (NPO).

Je komt te werken in een team met passie voor radio. Je wordt ingezet op het maken van radioprogramma's in diverse studio’s van de NPO, voor het bewaken en geautomatiseerd uitzenden van programma's en het schakelen van verbindingen. Het ondersteunen van de programmamakers van NPO staat daarbij centraal.
 

Daarnaast help je mee met het realiseren van uitzendingen vanaf locatie. Je bouwt, beheert en bedient studio’s en mobiele audio- en videoapparatuur. Kennis van computernetwerken is daarbij belangrijk. Je wordt ingezet voor het mixen van muziek voor radio en voor zaalversterking.

Kortom: je gaat werken in een dynamische omgeving, waarbij geen dag hetzelfde is.

 

Radio is er 24 uur per dag, 7 dagen per week, dus je werkt in wisselende diensten zowel overdag als 's nachts.

 

Om succesvol te zijn in deze rol, heb je:

  • Passie voor radio
  • Een relevante AV-opleiding afgerond of je bent in je laatste studiefase
  • Kennis van radio automatisering, video en computernetwerken
  • Bij voorkeur ervaring met het mixen van muziek

 

Verder:

  • Je blijft rustig onder tijdsdruk
  • Je hebt een flexibele instelling qua werktijden en reizen
  • Je kunt goed alleen werken maar ook in een team

Je kan zelfstandig naar de werklocatie komen

 

Red Bee Media heeft meer dan 2500 medewerkers in het Verenigd Koninkrijk, Frankrijk, Nederland, Zweden, Finland, Duitsland, Spanje en Australië. Wij verbinden kijkers en luisteraars met content vanuit de hele wereld, waar ze zich ook bevinden.

Dat doen we met behulp van een innovatieve en flexibele technologische infrastructuur en bedrijfsprocessen van topniveau. Wij zijn actief in TV-markten in de hele wereld en werken met een aantal van de sterkste merken in de sector. Onder onze klanten bevinden zich zowel publieke omroepen als belangrijke commerciële organisaties, zoals NPO, SBS, RTL, BBC, NBC, ITV, C4, Canal+, TF1, ESPN, maar ook telecom-operators, internet serviceproviders, producenten en kabelmaatschappijen. We werken samen met lokale, Europese en mondiale zenders en alles daartussen in.
___________________________________________________________________________

 

Onze kernwaarden

  • Professioneel – wij handelen met onvoorwaardelijke integriteit, betrouwbaarheid, transparantie en verantwoordelijkheid; wij reageren snel, zijn betrouwbaar, daadkrachtig en baseren ons op feiten.
  • Innovatief – wij zijn creatief, flexibel en altijd op zoek naar verbetering.
  • Gepassioneerd – wij houden van ons werk en zijn begaan met het succes van onze klanten.

 

Hecht je waarde aan een cultuur waarin op feiten gebaseerde beslissingen belangrijk zijn, onze mensen worden aangemoedigd om hun mening te geven en inclusieve teams de prestaties stimuleren en innovatie bouwen? Wij wel.

We bieden gelijke kansen op werk ongeacht ras, huidskleur, geslacht, seksuele geaardheid, transgenderstatus, genderidentiteit en/of -expressie, burgerlijke staat, zwangerschap, ouderlijke status, religie, politieke overtuiging, nationaliteit, etnische achtergrond, sociale afkomst, sociale status, handicap, leeftijd, lidmaatschap van een vakbond of werknemersvertegenwoordiging en elk ander kenmerk dat wordt beschermd door de lokale wetgeving en Ericsson’s Code of Business Ethics.

We zullen ervoor zorgen dat personen met een handicap redelijke aanpassingen krijgen om deel te nemen aan het sollicitatie- of sollicitatieproces, om essentiële functies uit te voeren en om andere voordelen en privileges van tewerkstelling te ontvangen.

 

What´s in it for you?
  
Here at Ericsson, our culture is built on over a century of courageous decisions. With us, you will no longer be dreaming of what the future holds – you will be redefining it. You won’t develop for the status quo but will build what replaces it. Joining us is a way to move your career in any direction you want; with hundreds of career opportunities in locations all over the world, in a place where co-creation and collaboration are embedded into the walls. You will find yourself in a speak-up environment where empathy and humanness serve as cornerstones for how we work, and where work-life balance is a priority. Welcome to an inclusive, global company where your opportunity to make an impact is endless. 

What happens once you apply? 

To prepare yourself for next steps, please explore here: https://www.ericsson.com/en/careers/job-opportunities/hiring-process

Be where it begins

Our Culture

Welcome to an inclusive, global company where your opportunity to make an impact is endless. Share your most innovative ideas, bring your unique perspective in a speak up environment. With us, you will no longer be dreaming of what the future holds – you will be redefining it at a company where you’re empowered to lead and perform at your very best.

Learning and Development

Being a part of our team means having the flexibility to take your career in many different directions, but it also means leveraging the supportive structure of a big organization, with clear personal and professional development opportunities. 

Benefits and Rewards

We believe that great accomplishments deserve great benefits and transparent rewards. We strive to offer competitive, unbiased, and fair rewards for all our people. We empower you to manage your own time and promote flexible working opportunities, along with family-friendly policies.

Click here to find out more about our benefits.


Job Segment: Audio Engineering, Telecom, Telecommunications, Engineer, Engineering, Technology